Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment

Adagolási dolgozók végzik a következő típusú munkaügyi előírások: előírások az idő, a munka normák, a szám a norma, az ellátás színvonalát, valamint a standardizált feladatokat.

szabványos idő - egy előre meghatározott mennyiségű előállításához szükséges idő a termék egység (munkaegység), egy alkalmazott vagy csoport az alkalmazottak specifikus készségek a vonatkozó szervezeti és technikai feltételeket.

Normál termelés - egy előre meghatározott számú egység termékek (a munka mennyisége), hogy a munkavállalói vagy embercsoport kell tennie bizonyos képesítések időegység a vonatkozó műszaki-szervezési szempontból.

száma a norma - ez egy adott számú munkavállaló ebben a szakmában és képesítések, amely be van állítva szükséges elvégezni a szükséges munkafeladatok (vagy annak funkciói a munka mennyisége) az egyes szervezeti és technikai feltételek.

A norma szolgáltatás - egy meghatározott számú egység a termelési eszközök (berendezések, létesítmények, munkahelyek, stb), hogy a munkavállaló vagy munkavállalói csoport egy adott szakma és képesítések megfeleljenek munkaidő egységek a megfelelő szervezeti és technikai feltételek.

A normalizált feladat - ez egy adott mennyiségű munkát, hogy a munkavállaló vagy munkavállalói csoport során kell végrehajtaniuk a műszak vagy más egységnyi idő alatt.

Vannak is jellemző munkaügyi normákat. Ezek közé tartozik az ágazatközi, ágazati és szakmai munkaügyi normákat. Ágazatközi munkaügyi előírások egységesek, és tervezték, hogy megfeleljen az egységes szervezeti és technikai feltételek a vállalkozások a különböző ágak. Ipari munkaügyi normák - egy munkaügyi normák meg a munkát, az egy adott iparágban. Fejlődésük végzik kutató cégek otrasli.Professionalnye specifikus munkavédelmi előírások kifejlesztett speciális típusú munka a szokásos szervezési és technikai feltételeket. Helyi munkaügyi normák - a munkaügyi előírásokat, kidolgozott közvetlenül a céghez dolgozni, amelyek kifejezetten a szervezet, és nem rendelkezik a tipikus ágazatközi, ágazati, szakmai munkaügyi normákat. A tapasztalat a magyar vállalkozások példák és ábrák megtalálhatók Munkaügyi normák portál könyvtárban.

A létesítmény a normalizált dolgozó munkahelyet elterjedt az elmúlt évtizedekben, hogy ösztönözze a termelékenységet, várjon egy kicsit fizetett dolgozók az átmenet a tömeg és a nagyüzemi termelés, hogy készítsen egy a termékek széles skáláját, kis tételekben. Általános szabály, hogy a normalizált munkát dolgozik megállapított időalapú díjazás. Például, a fő termelési - dolgozók egy termelési-összeszerelő sorok, szolgáltatók automatizált vonalak, elektromos és gáz hegesztő, a művelet a termelési egységek - machinists javítás, szállítás állomás, tapasztalt gépészek és a szerszám szegmensben. A normalizált feladatok alapján kifejlesztett normák az idő (generáció), és lehetősége van a munkaerő (norma óra) vagy fizikai értelemben (tonna, méter, egység bonyolítja a javítási és mások.) A rendelet szerint a munkaerő a termelés.

Rögzített idő (NVR) és a termelési sebességet (Nvyr) áll fordított arányban, ami által meghatározott egyenletek:

Szabvány alapján időegység termékek (működik), és a számított órák száma a meghatározott időtartam a szabályozó gyártási munkás.

Példa. A munka része lesz, az M-1 az 5 napos munkahét időtartama 40h. Számított átlagos -168ch munkaidő. engedélyezett idő gyártásához részek egyenlő 0,33 normál-óra. Szabványok létrehozására időszakokban jellemzi az adatok az 1. reakcióvázlat.

Alkalmazása standard idő kiszámításához olyan szabályozó

időt szabályok és normák termelési használják mértékének meghatározásakor darabbért bér elve. Piece-sebességet úgy határozzuk meg elosztjuk az óránkénti vámtételt (P) a megfelelő kategória az elvégzett munka óránkénti gyártási teljesítmény (Nvyr) vagy megszorozzuk az óránkénti vámtételt a beállított standard idő (NVR) órában.

Példa. Adatai alapján Példa norma időt gyártógépek alkatrészek 0,33 munkaórák, óránkénti termelés mértéke -3,03 egység. A munka eddig 5 mentesítést. Órabér mértéke az 5. mentesítés 16 000 rubelt. Mi határozza meg a darab-os a rendszer 2.

A számítás a darab árak

A tarifa mértéke az 5. mentesítés rubelt. óránként

Rendes termelés darab óránként

(16000 × 0,33)

Számítási példa a darab bér kollektor termékek, végző különböző munkafeladatok a következők (lásd. 3. reakcióvázlat).

Nyilatkozat számítási darabbért fizetési kollektor termékek az elmúlt hónapban

A tarifa mértéke, dörzsölje

Ár munkaegység, dörzsölje

A több legyártott egységek

Az összeg darabbért fizetés, RBL.

Összesen darabbért bérek gyártott termékek

Gyakorlati példák a jegyrendszert a magyar és nemzetközi vállalatok találhatók a gyűjteménybe „folyamat menedzsment”

Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment
1 Future Factory: össze a valós és virtuális

Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment
2. Szisztematikus megközelítés probléma megoldásában: Ratio időkieséses

Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment
3 VRT - Csoportok javítani Oise

Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment
4. Hogyan lehet növelni a termékek termelésének 2-szer: a rövid jelentést a projekt

Munkaügyi normák és a darab árak - Termelés menedzsment
5 Agile a design: hatékony, olcsóbb, biztonságosabb